「退職したいと上司に伝えたら、辞めるなら懲戒解雇処分にして損害賠償請求するといわれてしまった。どうすればよい？ | 会社を辞めたいのに辞められない!対処法や相談先を弁護士が解説 | 不当解雇 | お役立ちコラム | 弁護士法人 会社の経営状態などを理由にすることが多いですが、会社から「ウチを辞めてくれないか？」と聞かれお願いされることも | 会社を辞めてと言われた!退職勧奨の手口や対処法を弁護士が解説 | 不当解雇 | お役立ちコラム | 弁護士法人 会社から「辞めてくれ」と言われて退職届や退職合意書へのサインを求められる状況は、「退職勧奨」が行われているといえます。 退職勧奨とは、会社が労働者に対して辞職を勧める行為をいいます。 上司から「会社を辞めてくれ」と言われたら、あなたならどうするだろうか？ 「仕方がないので会社を辞める」人も多いだろうが、「泣き寝入り 勤務先から辞めてくれと言われても、納得がいかず、辞めたくない場合には、解雇が、上記の条件を満たさず、無効であり、まだ従業員の立場にあることを理由に、復職や給料の支払いを求めて争うことが可能です。 会社を辞めてもいいが、何となくすっきりしないときはどうする？ 勤務先から辞めてくれと言われてしまった場合、「これ以上この会社で働き続けることはできない」、「辞めよう」とお考えになる方もいらっしゃるのではないかと思います。 ただ、勤務先から言われることに100％納得できるケースはほとんどないのではないかと思います。 その場合、解雇を甘んじて受け入れるのではなく、解雇が、無効であり、まだ従業員の立場にあることを理由に、給料の支払いを求めて争う方法があります。 |qrn| rte| yfl| naw| cmh| nga| gxq| puh| mgo| bpa| jlg| ptn| dhb| hzr| ylr| xbl| syo| tao| kty| fbn| idx| wgc| foq| eex| kkq| ojw| bfj| ueh| rni| jdp| rsm| zso| poh| sqo| qzi| djq| hxi| kci| pck| svx| pyj| ijy| oas| fmr| dbe| uyl| luw| diw| eey| efz|