生命 保険 就職 やめ とけ
AIの登場や社会情勢の変化などにより、将来的に、さまざまな職業がなくなると言われています。保険業界への就職を志望している人は、「保険
「保険会社への就職はやめとけ」はホント? 結論、ノルマを課せられることに抵抗のある人にとっては保険会社の営業職は適職ではないといえます。ここでは、保険会社就職の踏みとどまるべき理由を掘り下げ、その背後にある現実をお伝えします。 目次 [ 閉じる] 1 保険会社への就職は「やめとけ」と言われる理由 1.1 営業ノルマの現実 1.2 精神的な負担 2 保険営業のノルマはどれくらい? 2.1 保険会社による違い 2.2 商品による違い 2.3 個人のスキルによる違い 2.4 ノルマ未達成のリスク 3 変化する保険業界の構造 3.1 テクノロジーの進化 3.2 市場の飽和 4 保険会社の研修とサポートの質 4.1 不十分な研修プログラム 4.2 サポート体制の差 5 保険会社の収入の不安定さ 5.1 成果主義の影響 5.2 基本給の低さ 6 保険会社のキャリアパスの限定性 6.1 専門性の高さ 6.2 昇進の難しさ 7 まとめ
辞めてから転職する時のポイントを先に言いますが、 生命保険営業は難易度が高く、営業力が求められる仕事なので、今まで培って来た営業能力をアピールすれば良いのです。 世の中に 営業力 が必要な仕事は山ほどありますから。 この記事を読んで、厳しい環境で身を削りながら頑張って行くのか、転職して新たなスタートを切るのか、よく考えるきっかけになったら嬉しいです。 <2021年11月の転職情報> ※ 企業は今期中に採用予算を消化させようとしてくるため、 内定率も上がる ため、転職を悩んでいる方にもオススメのタイミングです。 4月は転職希望者が本格的に転職活動に動き出す時期 ですので求人を先に確保することが必要です。 以下のステップで転職のライバルに差をつけることを強くオススメします。
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