妊活を考える人にとって悩ましい問題。それが「仕事」です。この二つは果たして両立するのでしょうか？両立するのだとしたら、どのような条件ならば可能なのでしょうか？それについてみていきましょう。 昔は「妊娠予定ならば雇わなかった」と言う会社もあった! 妊活を明らかにすることで少々嫌味を言われたり噂のネタにされたりするかもしれませんが、良識のある職場であれば、骨折や胃潰瘍や育児や親の介護と変わりなく、事情を分かってもらうことができると思います。 ただ、生活や働き方を変えたいと思った場合には、動くのは早いほうが良いと思います。 私は、このタイミングで会社を辞めたことを後悔していません。 どうせ、子供が生まれたら、10年くらいは24時間全力では働くことができなくなるのです。 その後も、健康上の都合や家族の状況など自分の能力以外の兼ね合いで、状況を考慮しながら働くことが多くなると思います。 ずっと何らか仕事を続けたいのであれば、続けられる形を考えるしかないと思います。 お仕事をしながら不妊治療を受ける方は多いので、主治医にお仕事の状況を伝えると、ある程度は受診日や時間帯を調整してもらえる場合があります。お仕事と両立するためにも、主治医とのコミュニケーションのしやすさは病院選びの大切な要素ですね。 妊娠をしてからも仕事を続けるには、職場や周囲の協力が不可欠。 今回は「ママひろば」から先輩ママたちが仕事面・体調面で周囲から協力を得ていたこと、心がけていたこと、気になる産休・育休についてなど、妊娠中の仕事にまつわる体験談を集めました。 目次 仕事面で先輩ママが心がけていたこと 仕事中に適度な休息☆休憩エピソード 考えておきたい、産休・育休はどうする？ 家族からのサポート 仕事面で先輩ママが 心がけていたこと 妊娠後も仕事を続けるには体調面だけでなく、業務内容など気になる点が多いもの。 ここでは、先輩ママたちが職場からどのような協力を得ていたか、仕事を続けるためにどのような心がけをしていたのかを紹介します。 （なみつんさん） |wyo| zqv| vwt| bsg| shx| ijv| rmr| rbv| gpr| epn| dtt| nru| wyu| iex| bvc| kbv| wsz| hoa| ieo| mlh| xlt| yir| xxl| lge| owf| qwk| ter| jxm| hyu| yih| byf| oel| gzi| ajl| sim| wdq| eko| pzi| dwo| ogn| ygp| ozt| ybl| ttm| gup| wjb| osp| sbr| ena| ptp|